世界，只要我们有勇气去尝试，有决心去坚持。
随着李明的项目在公司内部的成功推广，他开始思考如何将这些改革扩展到整个行业，甚至整个社会。他知道，这将是一个更加艰巨的任务，但他也明白，只有当整个社会都开始关注打工人的生活状况时，真正的改变才会发生。
李明开始组织一系列的研讨会和工作坊，邀请行业领袖、政策制定者、学者和打工人代表共同探讨如何改善打工人的生活条件。他希望通过这些活动，能够激发更多的创新思维和解决方案。
在一次研讨会上，李明遇到了一位名叫赵丽的社会学家。赵丽对李明的项目非常感兴趣，并提出了一些深刻的见解。她认为，改善打工人的生活不仅仅是提高他们的工作条件，更重要的是提升他们的社会地位和自我认同。
李明深受启发，他开始与赵丽合作，将社会学的理论与他的项目实践相结合。他们一起开发了一套新的培训课程，不仅教授工人技能，还教授他们如何维护自己的权益，如何参与社会事务。
随着这些课程的开展，工人们开始变得更加自信和主动。他们开始在工作之余参与社区活动，甚至开始组织自己的工会，为自己争取更多的权益。李明看到这些变化，感到非常欣慰。他知道，这些工人正在逐渐成为社会的积极参与者，而不仅仅是被动的劳动者。
然而，随着工人们意识的觉醒，一些企业开始感到威胁。他们担心工人的要求会提高成本，影响利润。李明不得不面对这些反对声音，他开始在各种公共场合发表演讲，阐述工人权益的重要性，以及这对企业的长远利益。
在一次重要的行业会议上，李明发表了激情澎湃的演讲：“我们不能仅仅将打工人视为成本，他们是我们的同事，是我们的朋友，是我们社会的基石。只有当他们的生活得到改善，我们的社会才能真正进步。”
这番话引起了与会者的共鸣，许多人开始重新思考自己对打工人的态度。一些企业开始效仿李明的项目，改善自己的工作环境和
